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未分類
17 9 月 2020

还没谈薪,就要背调,这合理吗?

还没谈薪,就要背调,这合理吗?

資深大佬 : grittiness 5

一家公司目前只是给了口头通知说通过了面试,然后就发了一堆背调要填的各种详细个人资料,要求我填完以后再开始进入谈薪流程。

这样的面试流程是合理的吗?

大佬有話說 (18)

  • 資深大佬 : zxcslove

    没谈好价钱就要掌握工作内容之外的个人信息,这是要看人下菜啊

  • 資深大佬 : pushback

    合理个棒槌,怕不是买卖信息

  • 資深大佬 : coderluan

    背调肯定不合理啊, 但是填单子谈不上背调, 只能说明对比较鸡贼, 怕吃亏, 或者说怕占不到便宜.

  • 資深大佬 : liudaolunhuibl

    LZ 的不会是宝能的前海联合网络科技吧

  • 主 資深大佬 : grittiness

    @coderluan 有一张表要求我填写上家的 HR 电话和直属领导电话,这难道不是背调?

  • 資深大佬 : IMCA1024

    @grittiness
    你不太想的话就直接说没存留他们电话。
    最多填个公司名字,要查让他们自己上网搜电话去查呗

  • 資深大佬 : acthtml

    不合理。
    顺序应该是先 offer 后背调,若背调不通过,用人方可无条件撤销 offer 。

  • 資深大佬 : ccoming

    @grittiness 下次你就说,这是个人敏感信息。如果正式入职后,公司有需要才会提供。

  • 資深大佬 : coderluan

    @grittiness 这种是背调了, 肯定不合理, 建议直接和对方说明, 有些信息只有谈完薪资, 正是发完 offer 才能提供.

  • 資深大佬 : TypeError

    不合理,某 360 系还想让我面试之前填一堆家庭个人现公司信息,我直接放鸽子

  • 資深大佬 : hejawy

    严重怀疑这些公司就是调查行业从业者薪资水平等信息的

  • 資深大佬 : liudaolunhuibl

    @grittiness 是宝能吗

  • 資深大佬 : tjunsh

    一般是先 offer,后背调,背调有问题,可以无责取消 offer

  • 資深大佬 : wadjj

    没 offer 还想背调,地球围着它转?

  • 主 資深大佬 : grittiness

    @liudaolunhuibl 具体是哪家就不说了吧

  • 資深大佬 : liudaolunhuibl

    @grittiness 因为我最近也遇到了啊。。可以讨论一下,是不是宝能的前海网科

  • 資深大佬 : Leigg

    直接拒绝不就完事

  • 主 資深大佬 : grittiness

    @liudaolunhuibl 不是前海网科

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