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18 2 月 2021

糟心的离职

糟心的离职

資深大佬 : samohyes 8

lz 找好了下家,提了离职。离职原因很简单,老板性格不大好,逼走了大部分技术人员。我提了离职后,老板对我挽留,批评我在公司需要我的时候离职,问我有没有不好意思。我态度坚决,表示要走。lz 昨天搬东西夹了手指,今天早上请了年假。过了会一看给拒了。晚上我改成病假,老板瞬间给过了。lz 这几天还在做老板给的新项目,我的离职申请还没通过。不过我已经录音了,录音中老板说我做好手上项目就可以走,我说下周就行。不过没给申请离职信,不知道到时候他故意恶心我怎么办。我反正决定,如果老板不仁,我新项目做的东西不会提交到 github 上,也会放出录音和他硬刚。实在太难了,没想到会遇到这种人。。

大佬有話說 (8)

  • 資深大佬 : metrue

    离职信先发好,其他再说.

  • 資深大佬 : wzb0909

    走都走了,他也留不住你了,他自己生意还在做啊,很多是做给其他员工看的。也别太为难吧,互相理解这事情很容易,你们已经没有多少利益冲突了。

  • 資深大佬 : Halry

    离职直接写离职通知,最多留你一个月,这一个月你可以不做事,也没有必要再做事
    还做好手头上的项目,都要走了还做什么项目

  • 資深大佬 : ferock

    email 单方面通知即可

  • 資深大佬 : hfJ433

    先写离职申请,并录像保存,不要口头协议

  • 資深大佬 : drupal

    提交书面的离职流程,一个月后可以可以走人了。
    好合好散。

  • 資深大佬 : IU111

    先走书面离职流程,先下手为强

  • 資深大佬 : darkcode

    @Halry 这一个月是可以不做事的吗?

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