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5 10 月 2020

面试的时候,如何应对 Solution Design/设计解决方案 问题

面试的时候,如何应对 Solution Design/设计解决方案 问题

資深大佬 : way2explore2 1

很多公司开始在招聘过程要求你针对某个特定问题,设计出一套可行的解决方案,

举例来讲,

以 12306 为例, 如果要你设计一个火车票订票系统,你会怎样设计?

整体要求,

  1. scalable
  2. realiable
  3. cost effciency

欢迎讨论。

大佬有話說 (7)

  • 資深大佬 : imn1

    招什么岗位?有时搞不清楚为何会问这么大的问题,准备培养成系统级的架构师?(歪,不喜跳过)

  • 資深大佬 : HuHui

    这种大多数面试官只会认可他心里那个答案

  • 資深大佬 : hsuvee

    @HuHui 说不到他心里的答案,即使给了另外的解决方案,这面试也是 GG

  • 資深大佬 : xingzhi

    并不是说非要有一个确认的答案,而是在问类似的问题时,很容易考察出一个后端 /架构师的综合能力和知识面。
    回答时提及的每个服务 /知识点都可以引申出去进一步询问,究竟是真的熟悉或了解,还是说仅仅知道这个东西,交流过程中一试便知。

  • 主 資深大佬 : way2explore2

    @xingzhi 这是毫无疑问的

  • 資深大佬 : xingzhi

    @way2explore2 所以说回来帖子问题本身,其实还是看积累,保持自己的好奇心,在日常工作中多看多问。
    如果没机会在工作中接触这些设计方案,网上也有很多介绍大公司的系统架构分享,关键要多看。
    虽然没有实践的经验,好歹也能照葫芦画瓢了。

  • 主 資深大佬 : way2explore2

    我想建个 tg 群组,专门讨论这些,和分享资源 🙂

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