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23 3 月 2020

中台,我信了你的邪 | 深氪

中台,我信了你的邪 | 深氪

資深大佬 : joouis 61

这也就是为什么常看到大家吐槽大厂出来的“大佬”在自家公司没法落地,最后灰头土脸离开的原因吧

https://36kr.com/p/5286443

大佬有話說 (11)

  • 資深大佬 : paopjian

    才知道有中台这个概念.
    另外,这文章写的水平很一般,又想讲故事又说不清楚

  • 資深大佬 : charlie21

    这玩意就是为了裁员。部门合并了,必然是节约公司的 IT 运营成本(也就是技术人力资源,裁程序员人头)。

    还 tmd 瞎吹逼做呢,为外部人员帮助公司发展成本而叫好,诶节省成本,殊不知,自己就是那一块成本

  • 資深大佬 : zhxjdwh

    两年前,公司的决策层风疯了,十个开发人员搞了两年,什么都没出来,投了将近 200 万的成本,至今都看不到希望。不知道是不是我们能力不行?

  • 資深大佬 : zhxjdwh

    @zhxjdwh 纠正,跟风

  • 資深大佬 : guolaopi

    中台概念出来的时候就给我整懵了,干啥玩意儿呢这是。
    我就好奇有多少公司学阿里,然后给自己学死了的。(从 996 等制度到业务 /架构 /代码等)

  • 資深大佬 : hinate

    中台这个东西,真小公司用不上,大公司才需要的东西。

  • 主 資深大佬 : joouis

    @zhxjdwh 业务体量和开发规模还没达到吧,阿里一个部门的中台少则大几十号人

  • 主 資深大佬 : joouis

    @paopjian 科技作者不是开发,且他不在第一线听到的也是“二手消息”。能关注这个问题去分析已经算不错了

  • 資深大佬 : janwarlen

    小公司最多能用数据中台,这个还是比较容易搭建与使用的,其他的中台对于组织架构与人员配备要求有点高

  • 主 資深大佬 : joouis

    InfoQ 今天也发文参与讨论《云徙否认茅台项目失败,中台的“邪”应该怎么信?》

    https://mp.weixin.qq.com/s/DQI7CmRF_xSQivJqUvwOqw

  • 資深大佬 : msn1983aa

    公司跟风做这个,做着玩呢

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