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未分類
31 12 月 2020

收到直接去公司面试的邀请(没有电面),这种邀约靠谱吗?

收到直接去公司面试的邀请(没有电面),这种邀约靠谱吗?

資深大佬 : wholesomepage 6

傍晚收到一家公司部门总监的招呼( BOSS 直聘上),没有要求详细的简历附件,直接问方便面试吗(?)。交流确认是无需 [前端] 项目经验的(我也没有,就会点前端三大件),接受邀请时间是后天上午十一点。这是一家上市公司在本地的分公司(貌似外包?半小时车程)。

本人双非计算机应届,没有实习经历。。。还是想锻炼下,但招聘者不互相稍微了解情况就这么直接邀约去的靠谱吗?

目前一直坚持在自学,原本错过秋招了,年底好好准备明年春招机会的。。

大佬有話說 (7)

  • 資深大佬 : forgottencoast

    把这个看看: https://110.zhaopin.com/
    看明白了大胆放心去。

  • 主 資深大佬 : wholesomepage

    @forgottencoast #1 感谢

  • 資深大佬 : suzic

    无需项目经验,那就是培训了呗

  • 資深大佬 : fallinlovewith

    做好心里准备: 1.培训机构 2.无耻刷 KPI 。想去就去吧,就当做是一个练手机会。

  • 資深大佬 : Ciicing

    你就去面试,是忽悠你的出来你就在 boss 上举报他就完事了,他封号的成本指定比你跑一次的成本大。会员还在上面呢!

  • 資深大佬 : YoyoMa

    那还是算了吧!一般这种情况就是群发的,说明该职位比较普通,且没有很缜密的筛选条件;也有可能说这个职位不重要,走量的;那就意味着面试可能不是很专业,或通过率会比较高!个人建议,可以先多了解一下这个公司,如果觉得心仪,可以联系面试邀请上的人或电话,再确认一下,之后再做判断。毕竟出去面试也挺费时间的!

  • 資深大佬 : beichenhpy

    建议在知乎上搜一下公司名

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