跳槽薪资计算器

• 資深大佬 : coderluan

  没品 : 核心代码我帮主写好了, 拿去不谢. if(age > 35)salary = 0;

• 資深大佬 : Itach1

  所以计算器入口在哪?

• 主 資深大佬 : salaryfly

  @Itach1 正准备上线，还没上线。

  计划将于近期上线，如果得到什么好的建议，我们会修改后上线。

• 資深大佬 : zhangH258

  @coderluan 可以参考一搞个彩蛋

• 主 資深大佬 : salaryfly

  @coderluan
  @zhangH258
  这样的彩蛋会不会对真的到达 35 岁的人造成伤害啊？我不是很确定…
  各位觉得呢？

• 資深大佬 : coderluan

  @salaryfly

  没品的意思, 我知道 35 岁事业是扯淡, 但是我要模仿下散布焦虑的人以此来嘲笑他们.

  个人可以说没品笑话, 但是官方绝对不能说, 因为很多人会揣着明白装糊涂来攻击你, 说你们就是故意的.

• 資深大佬 : syhan

  这是想做国内版的 glassdoor ？

• 資深大佬 : pdszhmilo

  并不在这几家公司。。哈哈哈。。。太卑微了

• 主 資深大佬 : salaryfly

  @syhan 看了一下，差不多的意思啊：）

• 主 資深大佬 : salaryfly

  @pdszhmilo 现在收录的公司确实比较少，是我们的问题，不是你的问题哦。

  很多优秀的公司都没有收录，我们期待用户提交自己的公司啊！

• 主 資深大佬 : salaryfly

  @coderluan 赞同

• 資深大佬 : sambawy

  增加公司添加到 10 个级别的时候，会覆盖到 footer 的内容

• 主 資深大佬 : salaryfly

  @sambawy 不要添加那么多啊，把大老板的职级可以省略掉

• 資深大佬 : vpcloud

  居然还有垃圾恒生电子，牛了

• 主 資深大佬 : salaryfly

  @vpcloud 用户提交的，Salaryfly 平等看待每一家公司，看见每一位互联网人！
• 資深大佬 : fangcan

  建议：在具体的点开某个等级弹框 加个向左向右的按钮查看下一级， 免得要重复 关闭旧的打开新的动作

• 資深大佬 : fangcan

  还有一个问题： 数据准确性能保证么？ 靠填的人自觉么？ 还是有其他校验机制

• 資深大佬 : vpcloud

  @salaryfly 哈哈，单纯吐槽下前东家；看来被坑的人不少

• 資深大佬 : tikazyq

  还不可用啊，下拉列表全是空的

• 主 資深大佬 : salaryfly

  @fangcan
  建议：在具体的点开某个等级弹框 加个向左向右的按钮查看下一级， 免得要重复 关闭旧的打开新的动作
  – 很好的建议，我们会在下一次发布加入这个功能。

• 主 資深大佬 : salaryfly

  @tikazyq 能截图看下吗

• 資深大佬 : zhangH258

  @salaryfly 我认为彩蛋的作用是通过蹭热点，来提高曝光。
  比如刚刚 35 岁的话题，这个东西很敏感，如果只陈述网上的观点，对平台肯定不号。
  但是平台可以表达一种严谨，通过大厂在职员工年龄和国外情况（国外互联网比国内发育更长），来证明这是一个梗。这才是有影响力平台做的

• 資深大佬 : daodao

  https://zhijiku.com/

• 主 資深大佬 : salaryfly

  @daodao 别这样啊

• 資深大佬 : puzzle9

  @daodao 啊 这

• 資深大佬 : m1000

  啊这 23L 给我整笑了

• 資深大佬 : Flymachine

  啊，只是互联网行业啊，那没事了。毕竟传统软件或者嵌入式行业的薪资只需要按互联网行业*0.5 至 0.8 就可以算出来了

• 資深大佬 : TomorJM

  @daodao 里面的数据都假的一匹

• 資深大佬 : mosesyou

  @daodao 确实假，有的比实际的低

• 主 資深大佬 : salaryfly

  各位对计算薪资，有什么想法吗？

• 主 資深大佬 : salaryfly

  如果加入性别，会不会有一种性别歧视的感觉？

• 主 資深大佬 : salaryfly

  各位注意一下，上两个说数据假的，不是说的我这个网站，不要误伤