想问一下。一线城市开发岗入职多久签劳动合同？

• 資深大佬 : Vhc

  试用期工资打折的公司都是坑，千万别去

• 資深大佬 : fhsan

  看起来很坑，一般入职两周内签合同，当月期限合适肯定交社保，不管试用期。

• 資深大佬 : tigerstudent

  啥玩意。。不都是第一天就签合同吗。。

• 資深大佬 : weiqk

  社保不可能三个月后买，15 号前入职当月就得买

• 資深大佬 : aabbcc112233

  不了解情况别瞎说「普遍」

• 資深大佬 : catch

  先体检，然后拿体检单去签合同，办理入职，签三年，试用期三个，薪资不打折或 80%都有。 坐标深圳

• 資深大佬 : janus77

  你的标题和内容完全两码事啊

• 資深大佬 : yjxjn

  入职好几家公司，都是三个月试用期，五年劳动合同，入职就签合同
• 資深大佬 : ZehaiZhang

  北京，小公司（<500 人）收到的 offer
  大部分是三个月的八折，六个月的全薪，合同都是三年

  其中三个月八折比较常见，六个月全薪的是国企和一些快速成长的公司（个人总结，仅参），五险一金是否全额也看 lz 自己选择，全额到手就少了，非全额到手会多一些，互相选择

  再分析题目，以北京为例，三个月八折是没有问题的，但劳动合同法一律要求入职即缴纳五险一金，但一金不是强制，往往国家也睁一只眼闭一只眼，这样的三个月交社保的公司肯定有问题，最低的标准，交五险，公司也就出一千多块钱，这点钱都想省，估计入职还有更恶心的

• 資深大佬 : optional

  不签合同敢让你碰代码？

• 資深大佬 : zjj19950716

  试用期八折，没五险一金。转正后只有最低的三险， 淦！

• 資深大佬 : kuhung

  入职即签，广州、上海两家公司都是。

• 資深大佬 : bbao

  这么多年，也就刚开始工作遇到了 80%；当时还是 3 刚月试用期；

• 資深大佬 : chiu

  试用期打八折这种操作有听说过，但没现实遇到过

• 主 資深大佬 : v21an

  @ZehaiZhang 全重庆大部分中小公司几乎都是这样，有重庆的兄弟说一下没有？

• 主 資深大佬 : v21an

  @tigerstudent 很少，我在重庆就碰到过 2 家，工作 7 年